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Numero di documenti: 2.

Panerati, Sara (2025) Perfection bias in the workplace: psychosocial antecedents and consequences of gender stereotypical expectations against women, [Dissertation thesis], Alma Mater Studiorum Università di Bologna. Dottorato di ricerca in Psychology, 37 Ciclo. DOI 10.48676/unibo/amsdottorato/12147.

Pireddu, Sara (2020) Prima Facie: four facets of gender bias in personnel selection., [Dissertation thesis], Alma Mater Studiorum Università di Bologna. Dottorato di ricerca in Psicologia, 32 Ciclo. DOI 10.48676/unibo/amsdottorato/9431.

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